发布网友 发布时间:2022-04-29 15:25
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热心网友 时间:2023-10-15 09:00
很多职场人在应聘提交简历时,都会有一栏要求填写家庭状况和联系方式,并且要填写自己的身份信息。很多人会担心这样会不会泄露自己的隐私呢?
我记得我在这份工作之前去一家企业应聘时,面试官什么都没问,直接把我的简历接了过去,要我做一个5分钟的自我介绍。然后我开始流水账一样的介绍,我叫XXX,今年XX,家住那里,什么学历,爱好,与对薪资期许,和未来职业规划等。然后面试官看了我 得有三秒钟,然后问我你背了多久?我说这都是自己的资料,记也记住了。
他问了我几个比较私密的问题,比如29了为什么没结婚,我直接回答他,家里穷,没钱结婚。然后又问你想找一份什么样的工作?我说安逸的,工资高点的。然后又问你29了,你要知道我们公司一般是不会……他说到这里直接被我打断,我直接表示我未来3年没有结婚的打算。面试官笑笑,你知道我要问什么对吧。我说是的。就这样我被录取了。
要说起为什么留亲属或朋友的联系方式,老王认为出于几个方面考虑,一个是稳定,一个是考虑应聘人员成长环境是否健全,另一个是紧急事件能有个联系人。很多公司一般不会考虑单亲家庭的子女,这话虽然说起来不好听,但也是客观事实。因为怕单亲家庭下成长的孩子性格有所缺失。对未来工作有影响。
而每一张简历上还有自己的相片,身份证号码和手机号等信息。有些人担心信息会泄露,其实这个完全没有必要,无论是大公司的HR,还是小公司的HR都是有一定职业操守的,只要你为公司尽心尽力工作,不违法乱纪谁要你的资料呢?要你的资料又有什么用?HR考核或者面试每一个员工都有一套自己的办法,越全面的简历信息越有助于你的面试官了解你,在未见面之前,你的简历就是你的脸,是最能展示你自己的地方。所以简历上写了哪些也有助于你应聘的成功率呢。
热心网友 时间:2023-10-15 09:00
很多职场人在应聘提交简历时,都会有一栏要求填写家庭状况和联系方式,并且要填写自己的身份信息。很多人会担心这样会不会泄露自己的隐私呢?
我记得我在这份工作之前去一家企业应聘时,面试官什么都没问,直接把我的简历接了过去,要我做一个5分钟的自我介绍。然后我开始流水账一样的介绍,我叫XXX,今年XX,家住那里,什么学历,爱好,与对薪资期许,和未来职业规划等。然后面试官看了我 得有三秒钟,然后问我你背了多久?我说这都是自己的资料,记也记住了。
他问了我几个比较私密的问题,比如29了为什么没结婚,我直接回答他,家里穷,没钱结婚。然后又问你想找一份什么样的工作?我说安逸的,工资高点的。然后又问你29了,你要知道我们公司一般是不会……他说到这里直接被我打断,我直接表示我未来3年没有结婚的打算。面试官笑笑,你知道我要问什么对吧。我说是的。就这样我被录取了。
要说起为什么留亲属或朋友的联系方式,老王认为出于几个方面考虑,一个是稳定,一个是考虑应聘人员成长环境是否健全,另一个是紧急事件能有个联系人。很多公司一般不会考虑单亲家庭的子女,这话虽然说起来不好听,但也是客观事实。因为怕单亲家庭下成长的孩子性格有所缺失。对未来工作有影响。
而每一张简历上还有自己的相片,身份证号码和手机号等信息。有些人担心信息会泄露,其实这个完全没有必要,无论是大公司的HR,还是小公司的HR都是有一定职业操守的,只要你为公司尽心尽力工作,不违法乱纪谁要你的资料呢?要你的资料又有什么用?HR考核或者面试每一个员工都有一套自己的办法,越全面的简历信息越有助于你的面试官了解你,在未见面之前,你的简历就是你的脸,是最能展示你自己的地方。所以简历上写了哪些也有助于你应聘的成功率呢。
热心网友 时间:2023-10-15 09:00
很多职场人在应聘提交简历时,都会有一栏要求填写家庭状况和联系方式,并且要填写自己的身份信息。很多人会担心这样会不会泄露自己的隐私呢?
我记得我在这份工作之前去一家企业应聘时,面试官什么都没问,直接把我的简历接了过去,要我做一个5分钟的自我介绍。然后我开始流水账一样的介绍,我叫XXX,今年XX,家住那里,什么学历,爱好,与对薪资期许,和未来职业规划等。然后面试官看了我 得有三秒钟,然后问我你背了多久?我说这都是自己的资料,记也记住了。
他问了我几个比较私密的问题,比如29了为什么没结婚,我直接回答他,家里穷,没钱结婚。然后又问你想找一份什么样的工作?我说安逸的,工资高点的。然后又问你29了,你要知道我们公司一般是不会……他说到这里直接被我打断,我直接表示我未来3年没有结婚的打算。面试官笑笑,你知道我要问什么对吧。我说是的。就这样我被录取了。
要说起为什么留亲属或朋友的联系方式,老王认为出于几个方面考虑,一个是稳定,一个是考虑应聘人员成长环境是否健全,另一个是紧急事件能有个联系人。很多公司一般不会考虑单亲家庭的子女,这话虽然说起来不好听,但也是客观事实。因为怕单亲家庭下成长的孩子性格有所缺失。对未来工作有影响。
而每一张简历上还有自己的相片,身份证号码和手机号等信息。有些人担心信息会泄露,其实这个完全没有必要,无论是大公司的HR,还是小公司的HR都是有一定职业操守的,只要你为公司尽心尽力工作,不违法乱纪谁要你的资料呢?要你的资料又有什么用?HR考核或者面试每一个员工都有一套自己的办法,越全面的简历信息越有助于你的面试官了解你,在未见面之前,你的简历就是你的脸,是最能展示你自己的地方。所以简历上写了哪些也有助于你应聘的成功率呢。
热心网友 时间:2023-10-15 09:00
很多职场人在应聘提交简历时,都会有一栏要求填写家庭状况和联系方式,并且要填写自己的身份信息。很多人会担心这样会不会泄露自己的隐私呢?
我记得我在这份工作之前去一家企业应聘时,面试官什么都没问,直接把我的简历接了过去,要我做一个5分钟的自我介绍。然后我开始流水账一样的介绍,我叫XXX,今年XX,家住那里,什么学历,爱好,与对薪资期许,和未来职业规划等。然后面试官看了我 得有三秒钟,然后问我你背了多久?我说这都是自己的资料,记也记住了。
他问了我几个比较私密的问题,比如29了为什么没结婚,我直接回答他,家里穷,没钱结婚。然后又问你想找一份什么样的工作?我说安逸的,工资高点的。然后又问你29了,你要知道我们公司一般是不会……他说到这里直接被我打断,我直接表示我未来3年没有结婚的打算。面试官笑笑,你知道我要问什么对吧。我说是的。就这样我被录取了。
要说起为什么留亲属或朋友的联系方式,老王认为出于几个方面考虑,一个是稳定,一个是考虑应聘人员成长环境是否健全,另一个是紧急事件能有个联系人。很多公司一般不会考虑单亲家庭的子女,这话虽然说起来不好听,但也是客观事实。因为怕单亲家庭下成长的孩子性格有所缺失。对未来工作有影响。
而每一张简历上还有自己的相片,身份证号码和手机号等信息。有些人担心信息会泄露,其实这个完全没有必要,无论是大公司的HR,还是小公司的HR都是有一定职业操守的,只要你为公司尽心尽力工作,不违法乱纪谁要你的资料呢?要你的资料又有什么用?HR考核或者面试每一个员工都有一套自己的办法,越全面的简历信息越有助于你的面试官了解你,在未见面之前,你的简历就是你的脸,是最能展示你自己的地方。所以简历上写了哪些也有助于你应聘的成功率呢。
热心网友 时间:2023-10-15 09:00
公司面试填写身份证是为了确保面试人员信息的准确性,以免在录用冒充身份的人。热心网友 时间:2023-10-15 09:00
公司面试填写身份证是为了确保面试人员信息的准确性,以免在录用冒充身份的人。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为公司要确保一下,你这个人是否真实存在,如果不存在就出大问题了。热心网友 时间:2023-10-15 09:00
公司面试填写身份证是为了确保面试人员信息的准确性,以免在录用冒充身份的人。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为面试的时候,入职门槛低,人员流动性大,鱼龙混杂,难以管理,这就需要提交身份证来备用。公司对于身份证是不会去查的,只是为了以防万一。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为公司要确保一下,你这个人是否真实存在,如果不存在就出大问题了。热心网友 时间:2023-10-15 09:00
公司面试填写身份证是为了确保面试人员信息的准确性,以免在录用冒充身份的人。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为面试的时候,入职门槛低,人员流动性大,鱼龙混杂,难以管理,这就需要提交身份证来备用。公司对于身份证是不会去查的,只是为了以防万一。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为公司要确保一下,你这个人是否真实存在,如果不存在就出大问题了。热心网友 时间:2023-10-15 09:02
验证是你本人,企业留存档案。面试登记表填写身份证号码,一方面防止冒名顶替的现象,也可以验证你说的个人信息是否属实。后续如果录取办理入职也是一个入职的档案登记。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为公司要确保一下,你这个人是否真实存在,如果不存在就出大问题了。热心网友 时间:2023-10-15 09:02
验证是你本人,企业留存档案。面试登记表填写身份证号码,一方面防止冒名顶替的现象,也可以验证你说的个人信息是否属实。后续如果录取办理入职也是一个入职的档案登记。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为面试的时候,入职门槛低,人员流动性大,鱼龙混杂,难以管理,这就需要提交身份证来备用。公司对于身份证是不会去查的,只是为了以防万一。热心网友 时间:2023-10-15 09:01
因为面试的时候,入职门槛低,人员流动性大,鱼龙混杂,难以管理,这就需要提交身份证来备用。公司对于身份证是不会去查的,只是为了以防万一。热心网友 时间:2023-10-15 09:00
很多职场人在应聘提交简历时,都会有一栏要求填写家庭状况和联系方式,并且要填写自己的身份信息。很多人会担心这样会不会泄露自己的隐私呢?
我记得我在这份工作之前去一家企业应聘时,面试官什么都没问,直接把我的简历接了过去,要我做一个5分钟的自我介绍。然后我开始流水账一样的介绍,我叫XXX,今年XX,家住那里,什么学历,爱好,与对薪资期许,和未来职业规划等。然后面试官看了我 得有三秒钟,然后问我你背了多久?我说这都是自己的资料,记也记住了。
他问了我几个比较私密的问题,比如29了为什么没结婚,我直接回答他,家里穷,没钱结婚。然后又问你想找一份什么样的工作?我说安逸的,工资高点的。然后又问你29了,你要知道我们公司一般是不会……他说到这里直接被我打断,我直接表示我未来3年没有结婚的打算。面试官笑笑,你知道我要问什么对吧。我说是的。就这样我被录取了。
要说起为什么留亲属或朋友的联系方式,老王认为出于几个方面考虑,一个是稳定,一个是考虑应聘人员成长环境是否健全,另一个是紧急事件能有个联系人。很多公司一般不会考虑单亲家庭的子女,这话虽然说起来不好听,但也是客观事实。因为怕单亲家庭下成长的孩子性格有所缺失。对未来工作有影响。
而每一张简历上还有自己的相片,身份证号码和手机号等信息。有些人担心信息会泄露,其实这个完全没有必要,无论是大公司的HR,还是小公司的HR都是有一定职业操守的,只要你为公司尽心尽力工作,不违法乱纪谁要你的资料呢?要你的资料又有什么用?HR考核或者面试每一个员工都有一套自己的办法,越全面的简历信息越有助于你的面试官了解你,在未见面之前,你的简历就是你的脸,是最能展示你自己的地方。所以简历上写了哪些也有助于你应聘的成功率呢。
热心网友 时间:2023-10-15 09:00
很多职场人在应聘提交简历时,都会有一栏要求填写家庭状况和联系方式,并且要填写自己的身份信息。很多人会担心这样会不会泄露自己的隐私呢?
我记得我在这份工作之前去一家企业应聘时,面试官什么都没问,直接把我的简历接了过去,要我做一个5分钟的自我介绍。然后我开始流水账一样的介绍,我叫XXX,今年XX,家住那里,什么学历,爱好,与对薪资期许,和未来职业规划等。然后面试官看了我 得有三秒钟,然后问我你背了多久?我说这都是自己的资料,记也记住了。
他问了我几个比较私密的问题,比如29了为什么没结婚,我直接回答他,家里穷,没钱结婚。然后又问你想找一份什么样的工作?我说安逸的,工资高点的。然后又问你29了,你要知道我们公司一般是不会……他说到这里直接被我打断,我直接表示我未来3年没有结婚的打算。面试官笑笑,你知道我要问什么对吧。我说是的。就这样我被录取了。
要说起为什么留亲属或朋友的联系方式,老王认为出于几个方面考虑,一个是稳定,一个是考虑应聘人员成长环境是否健全,另一个是紧急事件能有个联系人。很多公司一般不会考虑单亲家庭的子女,这话虽然说起来不好听,但也是客观事实。因为怕单亲家庭下成长的孩子性格有所缺失。对未来工作有影响。
而每一张简历上还有自己的相片,身份证号码和手机号等信息。有些人担心信息会泄露,其实这个完全没有必要,无论是大公司的HR,还是小公司的HR都是有一定职业操守的,只要你为公司尽心尽力工作,不违法乱纪谁要你的资料呢?要你的资料又有什么用?HR考核或者面试每一个员工都有一套自己的办法,越全面的简历信息越有助于你的面试官了解你,在未见面之前,你的简历就是你的脸,是最能展示你自己的地方。所以简历上写了哪些也有助于你应聘的成功率呢。