应付职工薪酬核算1
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发布时间：2023-10-13 00:29
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热心网友
时间：2024-12-14 11:41
借：生产成本-直接人工-A产品30000
B产品20000
制造费用-工资 8000
管理费用-工资26000
营业费用-工资28000
贷：应付职工薪酬-工资112000
借：生产成本-直接人工-A产品10350
B产品6900
制造费用-社保及住房公积 2760
管理费用-社保及住房公积8970
营业费用-社保及住房公积9660
贷：应付职工薪酬-医疗保险11200
应付职工薪酬-养老保险13440
应付职工薪酬-失业保险2240
应付职工薪酬-住房公积金11760
借：管理费用-工会经费2240
-职工教育费1680
贷：应付福利费 3920
3. 发放工资时：借：应付职工酬薪-工资1120000
贷：应交税费-个人所得税 8000
银行存款104000
4. 报销 借：管理费用-福利费800
-培训费2000
贷：现金2800
缴纳社保 借：应付职工薪酬-医疗保险11200
应付职工薪酬-养老保险13440
应付职工薪酬-失业保险2240
应付职工薪酬-住房公积金11760
贷：银行存款 38640
安家费 借：管理费用-其他（或安家费）1500
贷：银行存款1500
热心网友
时间：2024-12-14 11:42
应付职工薪酬应当按照“工资”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教育经费”、“非货币性福利”等应付职工薪酬项目设置明细科目，进行明细核算。
热心网友
时间：2024-12-14 11:42
贷 应付工资
应付个人所得税
