农商银行员工内部退养后被解除劳动合同合法吗?

发布网友 发布时间：2022-04-29 15:59

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热心网友 时间：2023-10-17 12:56

退养也就是内退，内退后单位还在给你生活费、缴纳社保的，一直到法定退休年龄。这个*时间比较早了，是国家发布的，个人认为是合法的。仅供参考。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

退养也就是内退，内退后单位还在给你生活费、缴纳社保的，一直到法定退休年龄。这个*时间比较早了，是国家发布的，个人认为是合法的。仅供参考。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

退养也就是内退，内退后单位还在给你生活费、缴纳社保的，一直到法定退休年龄。这个*时间比较早了，是国家发布的，个人认为是合法的。仅供参考。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

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热心网友 时间：2023-10-17 12:56

退养也就是内退，内退后单位还在给你生活费、缴纳社保的，一直到法定退休年龄。这个*时间比较早了，是国家发布的，个人认为是合法的。仅供参考。

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当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

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热心网友 时间：2023-10-17 12:56

当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

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热心网友 时间：2023-10-17 12:56

当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

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热心网友 时间：2023-10-17 12:56

退养也就是内退，内退后单位还在给你生活费、缴纳社保的，一直到法定退休年龄。这个*时间比较早了，是国家发布的，个人认为是合法的。仅供参考。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。

热心网友 时间：2023-10-17 12:56

当然合法，无论是个人，还是用人单位都有权利解除劳动合同，只要依法给予合理补偿，就是合法合规。用人单位解除劳动合同，没有补偿，就是不合法的。