发布网友 发布时间:2023-10-13 09:07
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热心网友 时间:2024-12-06 06:34
求职者的状态也是被应聘者*出来的!回想自己刚毕业时,但凡收到面试邀请都是认真对待,迟到5分钟都要电话告知应聘单位并说一声抱歉,基本都是早到半个小时,然而并没有在面试中加分,多数公司并不在意这些,明白这点后,之后找工作,中意的公司仍然会按时参加面试,犹豫不决的就无所谓了!作为求职者最讨厌的就是,自己作为没得选的那个被公司确定下来,遇到不少公司,复试完后告知一周内通知,结果一周过去了,才通知通过,这个时候即使我没找到工作,我也会拒绝的。现在作为招聘者,我也告诉自己一旦决定不错,就尽快确定下来,拖下去可能会有更好的,但是没有更好的话,对这个应聘者也算是一种伤害,毕竟没人愿意当备胎。当我们作为求职者时,更能理解求职者的心态,作为hr反而觉得难以理解,这是谁的问题?我觉得是双方的 来自职Q用户:匿名用户热心网友 时间:2024-12-06 06:35
求职者的状态也是被应聘者*出来的!回想自己刚毕业时,但凡收到面试邀请都是认真对待,迟到5分钟都要电话告知应聘单位并说一声抱歉,基本都是早到半个小时,然而并没有在面试中加分,多数公司并不在意这些,明白这点后,之后找工作,中意的公司仍然会按时参加面试,犹豫不决的就无所谓了!作为求职者最讨厌的就是,自己作为没得选的那个被公司确定下来,遇到不少公司,复试完后告知一周内通知,结果一周过去了,才通知通过,这个时候即使我没找到工作,我也会拒绝的。现在作为招聘者,我也告诉自己一旦决定不错,就尽快确定下来,拖下去可能会有更好的,但是没有更好的话,对这个应聘者也算是一种伤害,毕竟没人愿意当备胎。当我们作为求职者时,更能理解求职者的心态,作为hr反而觉得难以理解,这是谁的问题?我觉得是双方的