发布网友 发布时间:2022-05-14 02:46
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热心网友 时间:2023-11-25 15:07
《劳动法》第四章第五十一条规定:“ 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资”。 一、按法定结婚年龄(女二0周岁,男二二周岁)结婚的,可享受三天婚假。 二、符合晚婚年龄(女二三周岁,男二5周岁)的,可享受晚婚假一5天(含三天法定婚假)。 三、结婚时男女双方不在一地工作的,可视路程远近,另给予路程假。 四、在探亲假(探父母)期间结婚的,不另给假期。 5、婚假包括公休假和法定假。 陆、再婚的可享受法定婚假,不能享受晚婚假