发布网友 发布时间:2022-05-13 21:23
共4个回答
热心网友 时间:2023-10-29 17:58
我谈一下自己的一点鄙薄的见解:首先,你可以调整一下收费方式。每个月定期收取住宿费,不收用餐费(原因在后面)。其次,你要对食堂的制度进行改革,用餐的时候让食堂的工作人员按份给员工打餐(即元/份)。好一点的伙食就收费可以稍微高一点,一般的伙食就收费低一些。这样就可以做到调节好饭不够吃,一般点的饭菜剩一堆的情况了。而且这样员工也应该会觉得比住宿和用餐费一起收要合理一些,因为他们在用餐上花多少钱心里都有数了。也就是说让员工在买饭吃的时候自己交钱。所以你就不用每个月收他们的用餐费了。这就是我的一点鄙薄见解。热心网友 时间:2023-10-29 17:58
1、按份计算,荤素搭配卖,可以降低随机吃返人数。热心网友 时间:2023-10-29 17:59
是否想过外包呢.热心网友 时间:2023-10-29 17:59
应该登记