2、工厂工作内容单一且枯燥。在一个车间里，工人可能与数百人一同工作，每天重复着几乎相同的流水线工作，这种单调的工作内容可能导致个人感到厌倦。日班工作相对较好，但连续几个月上夜班可能会严重影响个人生活，甚至导致恋爱关系的破裂。现代年轻人倾向于寻求更具挑战性和发展潜力的工作，因此他们可能更倾...

1、上班挣钱少，劳动强度大。在工厂里上班早出晚归，还要经常加班，甚至加班频率比民营公司要高很多，年轻人到工厂打工，首先是到一线锻炼，一线一般比较辛苦，岗位基本是脏累工种，现在有些年轻人在家没有吃苦，在学校也没吃苦，一下跨入社会看着那脏累的岗位心都凉了半截了。如果工厂拼命赶工，工人就要...

大多数工厂车间环境较差，冬天寒冷，夏天炎热，且为了节约成本，多数工厂没有空调。这样的工作环境对员工的身体和心理都是一种考验。4. 社会价值观的影响 由于教育和价值观的引导，许多90后认为只有不读书、不识字、没有出息的人才会去工厂打工。在这种潜规则下，为了维护面子和尊严，大部分年轻人不愿意在...

目前的就业形势就是这样的错位：一方面，工厂需要大量年轻有活力有文化的青工，却不容易招到人；另一方面，大量大学毕业生宁愿到偏僻孤城去争夺“编制”做“白领”，也不愿意去工厂工作。指责青年好高骛远，教导青年脚踏实地，都没有用。如果仔细分析上述所列劝告青年不要进工厂的四点理由，可以发现，它们...

年轻人反感进厂有着以下几点原因。一：厂里的工作和生活非常的单调和枯燥。要知道厂里面的工作大多数都是没有什么技术含量的，在经过短暂的培训之后，可以说任何人都可以胜任，然后在这种流水线的工作模式下，很多人几个月或者说一年都干着同一样的工作，然后时间一长，整个人会变成一个毫无思想的机器...

1、打工工作环境封闭，接触面很窄，了发展 工厂的环境一般都是生产线工作，因为是计件工资，大家都想能多做一件，就可以多挣一件的工钱，晚上没事也都会去加班，获得加班费，来提高每个月的工资水平。2、时代变了，提供了更多发财致富的途径 随着时代的发展，人们欲望的增长，现在的年轻人都不愿意...

第二，大部分工厂不缺工人，缺的是熟练的技术工人很多人可能觉得现在工厂里面比较缺工人，其实这句话是不完全准确的，工厂里面缺的并不是普通的工人，而是缺非常熟练的技术工人。对于现在的工厂来说，其实他们工人数量是足够的，尤其是普通岗位的工人数量一点都不缺，因为我们毕竟是人口大国，年轻人也非常...

1.管理很严。有些工厂的管理很严格，对于年轻人来说，他们可能不太喜欢这种工作氛围，别看工厂里小小的一个组长或者线长，在工厂管理文化的氛围下，其实是很压抑的，他掌控着扣钱、裁员的大权在手上，年轻人本来就年少气盛，肯定很难习惯这种，我以前高中同学就有在工厂做组长线长的，听他说，他流水...

2. 这种情况的出现有很多原因，但其中之一就是工厂对于员工着装的严格要求。在许多工厂，员工不能自由选择穿着，有的甚至规定非常严格。3. 一般来说，小型和微型的企业对员工的着装要求相对宽松，基本上只要求员工穿着统一的厂服。然而，大型和中型的企业，尤其是位于东莞的电子厂，对于员工着装的要求则更...

第一点主要是工厂时间长，工资低（工资不多事情多）。而且管理不人性化，比如严格上厕所时间，身体不舒服也很难请假，再加上一般员工不让带手机进车间（如果员工紧急有电话无法第一时间知晓，容易误大事）。每年因为不能带手机进车间而误的事那是比比皆是。特别的没有自由，这也就是很多年轻人就算...