医院病假条的开具需参考劳动保护法规定及医院实际处理。规定了医疗期的时限和休假时间,医生开具病假条需具备相应资质,仅针对亲自诊治的病人,需经医务科加盖公章方有效。门诊病人休假不超过7天,连续休假不超过30天,住院病人可休假3-6个月,需经主任或医务科审核同意。正确的医院病假条格式范文如下:患者姓名、性别、年龄,诊断症状,建议休息天数,医院签章、医生签名、日期。
法律分析
一般来说,医院开病假条需参考《中华人民共和国劳动保护法》相关规定,并结合各医院实际处理。
一、相关规定
关于员工休病假劳动部有明确规定《企业职工患病或非因公负伤医疗期的规定》的通知(劳部发[1994]479号)第2条规定,医疗期是指企业职工因患病或非因公负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。第3条规定,企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:
(一)实际工作年限十年以下的,在本单位工作年限五年以下的为3个月;五年以上的为6个月。
(二)实际工作年限十年以上的,在本单位工作年限五年以下的为6个月,五年以上十年以下的为9个月;十年以上十五年以下为12个月;十五年以上二十年以下的为18个月;二十年以上的为24个月。
二、总体原则
1、具有医师及以上职称且具备处方权的临床医生,才具有开放病假条的权利
2、医生只能给亲自诊治的病人开具病假条,同时在病历、门诊登记表上做好记录,以备核对;病假书必须经医务科加盖公章方才有效。
3、一般门诊病人假条休息时间不超过7天,每次持续时间也不超过7天,连续休假时间不超过30天。
4、住院病人出院后,对短期内难以康复的严重疾病,可一次休假3-6个月。3个月必须经科室主任批准、签名,3个月以上的需医务科审核同意,假期一般不超过6个月。
所谓的医院病假条主要就是由医生开取的一个关于身体的病状情况,在严重的情况下要请假休息才行,很多人在请假的时候不知道正确的医院病假条的格式以及内容应该怎么写,写好病假条请假才能使自己在家里安心养病,休假也是为了自己的身体健康恢复。下面为大家举例说明
三、医院病假条格式范文
诊断证明
患者姓名,性别,年龄岁,于年月日,经诊断为_____(症状),建议手术后须在家休息_____天
签章
XX医院
xx医生
年月日
结语
根据《中华人民共和国劳动保护法》相关规定及各医院实际处理情况,医院开具病假条需遵循一定原则。具备医师及以上职称且具备处方权的临床医生才有开具病假条的权利。医生只能为亲自诊治的病人开具病假条,并在病历、门诊登记表上记录,需经医务科加盖公章方可生效。一般门诊病人病假时间不超过7天,每次持续时间也不超过7天,连续休假时间不超过30天。住院病人出院后,对于短期内难以康复的严重疾病,可一次休假3-6个月。请大家正确了解医院病假条的格式和内容,以保障自己的身体健康恢复。
法律依据
中华人民共和国基本医疗卫生与健康促进法:第十章 附则 第一百零八条 省、自治区、直辖市和设区的市、自治州可以结合实际,制定本地方发展医疗卫生与健康事业的具体办法。
中华人民共和国药品管理法(2019修订):第八章 药品价格和广告 第八十七条 医疗机构应当向患者提供所用药品的价格清单,按照规定如实公布其常用药品的价格,加强合理用药管理。具体办法由国务院卫生健康主管部门制定。
医疗事故处理条例:第二章 医疗事故的预防与处置 第九条 严禁涂改、伪造、隐匿、销毁或者抢夺病历资料。
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