应向劳动所在地的劳动局申请工伤认定，并向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁后的执行，及到人民法院诉讼。
仲裁申诉须提供以下材料：
1、劳动争议申诉书一式二份；
2、企业营业执照复印件；
3、工资清单；
4、其它证据、证明材料(如是工伤赔偿，则需提交工伤认定书、伤残能力鉴定书、病历卡、伤前十二个月工资清单等。如是开除除名，则需提交开除决定书、除名决定书。如是履行合同，则需提交解除合同证明书、社会养老保险手册、解约前十二个月工资清单等)；
5、劳动合同；
6、根据申诉标的提供的其它证明材料。
下载本文