1.工作描述内容包括：
2.公司性质；
3.行业类别；
4.担任职位；
5.岗位类别；
6.工作描述；
7.离职原因等。工作描述是用人单位了解劳动者情况的方法之一，用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
