法律分析:
以灵活就业人员身份缴纳职工社保，灵活就业人员养老保险需要缴纳缴费基数的20%，其中8%进入个人账户，12%进入统筹账户。不过，灵活就业人员可以自己选择缴费基数，通常有60%、100%、300%三个档位可选。但是相比五险来说，灵活就业缴纳的两险比例比较低，所以对参保人产生的压力也比较小，如果不需要生育保险、失业保险和工伤保险的朋友可以重点考虑这种方式。由于计算方式相同，只要缴费基数和缴费年限一致，灵活就业形式的养老金和挂靠公司形式的养老金每月也是一样的，退休后的参保人可以享受到相同的待遇。灵活就业人员参保其实并不难，一般只需要去当地的社保部门或者指定的银行代扣代缴部门办理即可，有的甚至可以在网上申办，具体可以电话咨询当地社保部门。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》
第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。
第五条 县级以上人民政府将社会保险事业纳入国民经济和社会发展规划。 国家多渠道筹集社会保险资金。县级以上人民政府对社会保险事业给予必要的经费支持。 国家通过税收优惠政策支持社会保险事业。
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