单位缴费比例通常为20%，因此，公司需要为3000元工资缴纳的养老保险费为：3000元 * 20% = 600元。个人缴费比例为8%，所以个人需要缴纳的养老保险费为：3000元 * 8% = 240元。2. 医疗保险：单位缴费比例通常在6%至8%之间，这里以8%为例，公司需要为3000元工资缴纳的医疗保险费为：3000元 * 8%...

一个月三千元的工资，五险一金个人部分大约需要缴纳480元。1. 养老保险：个人承担8%，单位承担20%。个人部分为240元，单位部分为600元。2. 医疗保险：个人承担2%，单位承担10%。个人部分为60元，单位部分为300元。3. 工伤保险：由单位全额承担，一般为0.2%左右。4. 失业保险：个人承担0.5%，单位...

五险一金个人缴纳比例分别是：养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%、住房公积金5-12%。如果一个月工资3000的话，那么缴纳的公式为3000-（3000×19%）+10=2420元。缴纳的费用为580元左右。注意的是，社保的缴纳比例是按照个人所在城市和上年工资的缴费基数来缴纳的。至于实际缴纳社保的基数，这要根据用人...

3000扣了五险是2520元。3000工资扣除五险一金后实际每月到手的钱应该是2520元。劳动者月应得工资3000元，五险一金按16%缴纳（养老保险8%、医疗保险2%、失业保险1%，公积金5%，因地区规定可能略有差异）为480元，扣除五险一金后剩余工资为2520元。五险的好处：1、缴纳五险一金能少缴税。根据现行规定，...

个人共需要承担五险一金共计580元，剩余工资为2420元。1、养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%；2、医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；3、失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%；4、工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%。

一、工资3000五险交多少1、养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳20%，即个人240元，单位缴纳600元。2、医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳10%，即个人60元，单位缴纳300元。3、工伤保险：由单位全额缴纳，一般情况下是0.2%左右。4、失业保险：个人缴纳0.5%，单位缴纳1%，即个人15元，单位缴纳30元。5、生育...

3000工资五险一般扣330元左右一个月。职工社保是由职工个人和单位共同缴纳费用的，其中个人需要承担8%的养老保险、2%的医疗保险、1%的失业保险，以3000为缴费基数的话，个人一个月需要缴纳330元，因此公司每月会从工资中扣除330元作为个人社保缴费部分。一般单位需要缴纳20%养老保险、8%医疗保险、1%失业保险...

月薪3000社保个人一个月要缴纳330元左右。城镇职工需要缴纳五险，由单位和个人共同承担；养老保险单位每个月为你缴纳缴费基数的20％，自己缴纳缴费基数的8％；医疗保险单位每个月为你缴纳缴费基数的8％，自己缴纳缴费基数的2％；失业保险单位每个月为你缴纳缴费基数的2％，自己缴纳缴费基数的1％；工伤保险...

1、一个月工资3000五险交多少：工资三千的情况下，其可选的缴费基数并不是很高，对于经济发展较好的地区来说，可能也只能按照最低缴费标准来进行参保;个人一个月承担的社保缴费比例大概为11%不到，那么其保费就是差不多两三百的样子。2、一个月缴费基数3000的五险交多少：直接按照三千的缴费基数来算的...

工资3000要交五险一金要交多少 个人一个月要交大约400-500元。根据五险一金的缴纳比例，五险一金单位需要缴纳38%47%，员工需要缴纳16%23%。如果每个月工资为3000元，按照最低的缴纳标准，大约一个月需要缴纳400-500元，另外每年的还需要扣除一笔大病统筹的费用，大约100多，单位需要缴纳差不多600-700...