没有签劳动合同的临时工受伤骨折了，需要由公司承担相应的赔偿责任，要支付给员工医疗费，误工费，交通费，临时工和正式工享有同样的权利，用人单位需要正常支付员工的工资。 一、无合同临时工受伤骨折怎么处理?无合同临时工受伤骨折应该由公司承担责任。首要不论是不是临时工，有没有劳作合同，劳作者与...

一、没有签合同工伤骨折怎么赔偿1、没有签合同工伤骨折的，可以获得医药费、伙食费等的赔偿。依据我国相关法律的规定，没有签订劳动合同的造成工伤的，并不影响劳动者获得赔偿，赔偿的标准依据造成的伤残情况而定，如果没有造成伤残的，可获得医药费、伙食费等的赔偿。2、法律依据：《工伤保险条例》第三十...

1. 无合同临时工受伤骨折的赔偿问题，需根据具体情况和双方建立的关系来确定。2. 如果临时工与雇主之间建立了劳动关系，那么赔偿将按照工伤保险条例进行。3. 如果双方是雇佣关系，那么雇主需承担赔偿责任。4. 根据《最高人民关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》，如果雇员在从事雇佣活动中...

具体赔多少，要看是否是工伤以及伤残等级。没有劳动合同如果属于事实劳动关系，并且被认定为工伤，是可以得到赔偿的。向人社局申请工伤认定，再进行劳动能力鉴定，按工伤等级赔偿。一般骨折可能是十级。 具体赔多少，要看是否是工伤以及伤残等级。没有劳动合同如果属于事实劳动关系，并且被认定为工伤，是可以...

工地摔伤骨折，没签合同，可以通过以下方法进行赔偿：1、协商解决：双方可以协商解决赔偿问题，根据事故情况和双方意愿协商确定赔偿金额和方式。2、调解处理：如果双方无法协商解决，可以请求相关部门进行调解处理，调解的结果应当得到双方的认可。3、诉讼解决：如果无法通过协商和调解解决问题，可以向提起诉讼...

一、无合同临时工受伤骨折怎么赔偿1、无合同临时工受伤骨折怎么赔偿需要分情况进行判断：（1）无合同的临时工受伤骨折，如果属于工伤的，应由工伤保险基金依法赔偿给临时工医疗费用和康复费用、生活护理费、鉴定费等费用；（2）如果不属于工伤的，则由责任人来赔偿医疗费、误工费、护理费等费用。2、法律...

没有具体的规定，建议先申请工伤认定，然后申请评级，再根据等级申请赔偿,这样才能最大限度的保护自己的合法权益的，赔偿包括一次性医疗补助、一次性就业补助、一次性伤残补助、停工留薪期待遇等。具体金额受当地的生活水平和平均工资影响。工伤需要在用人单位所在地的劳动局提出申请的，申请时需带好证明劳动...

一、骨折工伤没有劳动合同可以赔偿吗?1、未签劳动合同，依据劳动合同法第八十二条，你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险，所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定。4、住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付，停工期间的工资...

法律分析：需要根据具体案情来看，依据相关法律的规定，无合同临时工受伤骨折的，要依据双方建立的关系赔偿，如果建立劳动关系的，按工伤保险条例规定赔偿，如果是雇佣关系的，由雇主承担赔偿责任。法律依据：《最高人民关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条 雇员在从事雇佣活动中致人损害...

没签合同工伤赔偿可以按照《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，要求用人单位承担工伤赔偿责任，具体来说，可以向用人单位提出工伤认定申请，由用人单位和工伤保险机构进行认定，如果认定为工伤，则用人单位需要承担工伤赔偿责任。赔偿的标准一般包括医疗费、护理费、营养费、交通费和伤残赔偿金等...