1. 面试官试图从中了解你求职的动机、愿望以及对此项工作的态度。2. 建议从行业、企业和岗位这三个角度来回答。选择答案：A：我在参加公司贵后可以得到很好的培训机会，从而掌握专业技能。B：因为贵公司是个大企业，工资、待遇、培训都会使我满意，我向往这样的公司很久了。C：我十分看好贵公司所在的...

职业责任险，又称职业赔偿保险，专为各类专业技术人员设计。它承保因职业上的疏忽或过失导致的合同对方或他人遭受人身伤害、财产损失，而依法应承担的经济赔偿责任。这包括医生、会计师、律师、建筑师等多种职业。通过购买此险种，专业技术人员及其雇主可获得经济上的保障，以应对工作中可能发生的意外责任风险。职业责任险为职业人员提供了重要的经济支持，减轻了因职业过失可能带来的沉重负担。网络安全保险Cyber Insurance,拥有丰富的承保经验和专业的服务团队,全面覆盖，企业因网络安全事故造成的营业损失和第三方赔偿责任.保险国际信用评级A,{出口产品责任保险，为您提供全球网络服务.是工伤险的完美补充承保律师,会计师,工程设计,海外...

如果你是被部门经理器重的员工，但是你发现身边的`同事对你敌意越来越大，你怎么办?中国人寿贵州公司 你在学校参加过什么活动，你的交际圈如何?中国人寿 你的职业理想是什么?谈谈你对外企的看法?讲述你最佩服的身边的一位朋友，他有什么特征?中泰大都会保险公司面试题 你对我刚才对其他面试者的提问有什...

首先，未被录取就先收培训费，是属于违法的，国家是明令禁止的。另外我就想不明白了，你怎么那么没出息，非去干保险呢？？？那是人干的吗？？？在进入正题之前，我先说说中国保险行业的运作模式，来做个引子：保险公司普遍采取低成本扩张策略，用规模空前的“营销大军”来夺取市场份额。销售人员没...

总部的话工资和福利都会好很多，有免费的早餐和午餐，属于自助那种，真正的早九晚加班，公司有健身房，有理发店，工作环境和工位相当可以，节日福利也很不错，总之是中国人寿的正式员工是很好的体验。最近在北京支公司柜面实习，待遇就会相差比较多，没有特定的工位，早晨八点半上班下午五点下班，中午...

人寿财险面经 机构管理岗 结构化面试，没有英语测试。面试问题 面试官大概有7-8个，刚进去时吓一跳，没被这么多人面试，但真正发话的只有一个面试官。其他的面试官都没说过话。总共5道题，面试时有一张白纸和一根笔，面试官念题，自己记，然后开始回答，每次回答完要说回答完毕。面试的题完全是考...

难，中国人寿校园招聘笔试不一定容易过，主要是看报名人数。相关如下 面试过程：面试官有两个人一个主要提问另一个主要负责记录，问题都很常规，主要有自己的自我介绍进行带入问题。前面的问题都很面试，思维表达，校园的经历等等。最最比可思议的是突然问起专业课，专业课基本在大二以后就停止了，最为...

90%。人寿保险行业的面试一般通过率都比较高,可达90%以上,因为行业处于扩张的状态,所以只要你表现的不要太差,一般保险公司都会录取你的。

三、工作模式 您平时习惯于单独工作还是团队工作？四、价值取向 您对原来的单位和上司的看法如何？五、资质特性 您如何描述自己的个性？六、薪资待遇 是否方便告诉我您目前的待遇是多少？七、背景调查 您是否介意我们通过您原来的单位迚行一些调查？95%的面试基本上都离不开这些问题，当然还有可能问一些...

15、面试前先自己预演一下，尝试你会被问及的各种问题和答案，即使你不能猜出所有你可能被问的问题，但思考它们的过程会让你减轻紧张而且在面试时心里有底。16、知道怎么回答棘手的问题，大部分的主要问题事前都可以预料到。但是，总会有些让你尴尬的问题以观察你在压力下的表现。应付这类问题的最好...

福利待遇 1. 属于中国人寿员工，客户名单公司负责开发，无须自行开发客户；（这个其实是中国人寿会提供给你客户的名单，但不是客户的需求目录，要你从许许多多名单的目录中，发掘客户的需求，是要通过你的努力工作区发掘的，公司不可能给到你的客户需求目录的，这个只是保险公司忽悠应聘者的一种手段，让...